Минимальная продолжительность оплачиваемого ежегодного отпуска в Украине не соответствует европейским стандартам и должна быть увеличена. Об этом говорится в проекте закона под №2452, внесенном на рассмотрение Верховной Рады членами фракции ВО “Батькивщина” Андреем Павловским и Александром Турчиновым.
Законопроект предполагает внесение изменений в Трудовой кодекс, а также Закон Украины “Об отпусках”, согласно которым продолжительность оплачиваемого ежегодного отпуска будет увеличена с 24 до 28 календарных дней.
Авторы законодательной инициативы ссылаются на Европейскую социальную хартию, согласно которой право на справедливые условия труда предусматривает не менее четырех недель отпуска.
Также законопроект Павловского и Турчинова предусматривает увеличение с 28 до 32 календарных дней основного отпуска для шахтеров и рабочих, задействованных на работах на глубине от 150 метров. Инвалидам III группы оппозиционные депутаты предлагают увеличить отпуск с 26 до 28 дней (при этом для инвалидов I и II групп продолжительность отпуска остается прежней – 30 календарных дней в год).
Проект нового Трудового кодекса Украины, который уже прошел первое чтение и намечен на утверждение в 2013 году, предусматривает ряд нововведений, которые игнорируют право человека не только на отдых, но и охрану здоровья.